10月18日，國合通測在懷柔科創(chuàng)園2號樓報告廳召開國合工作法專項研究評審會。國合通測、國標(biāo)檢驗班子成員，各專項研究組成員現(xiàn)場參會，京外子公司人員線上參會。

工作方案、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、會議安排、公文寫作、工作計劃和節(jié)點監(jiān)督6個組代表分別從研究背景、現(xiàn)狀問題、原因分析、解決方案和收獲體會等方面進(jìn)行匯報。

考核專家組逐一對各組研究成果進(jìn)行點評。從研究報告質(zhì)量（目標(biāo)明確性、分析透徹性、數(shù)據(jù)精準(zhǔn)性、措施務(wù)實性、結(jié)論先行與邏輯遞進(jìn)、創(chuàng)新思維）、案例實施成效、團(tuán)隊協(xié)作與分工、匯報質(zhì)量等方面評分。經(jīng)綜合評價，會議安排、公文寫作、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)三個組獲前三名。

國合通測黨委書記、董事長趙春雷總結(jié)強(qiáng)調(diào)，國合工作法研究是繼干部培訓(xùn)后首次提出的深入結(jié)合公司發(fā)展實際、面向?qū)嵺`的管理核心命題，主要宗旨是提高工作質(zhì)量和效率，6個研究領(lǐng)域與公司的戰(zhàn)略息息相關(guān)。各組均充分運用干部培訓(xùn)所學(xué)，開展了認(rèn)真細(xì)致的研究，花費了大量的心血，形成了切合公司實際的、行之有效的研究成果，對大家的辛苦付出表示由衷的感謝。同時，國合工作法研究才剛剛起步，征途漫漫，惟有奮斗，希望各組在今后的工作中將研究成果有效運用到日常管理當(dāng)中，提高管理能力，持續(xù)參與國合工作法的研究，為“十五五”規(guī)劃起草奠定堅實基礎(chǔ)。