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中國有研科技集團有限公司(原北京有色金屬研究總院,簡稱中國有研)成立于1952年,是中國有色金屬行業綜合實力雄厚的研究開發和高新技術產業培育機構,是國資委直管的中央企業。總資產超過110億元,擁有包括4名兩院院士在內的職工4,100余人。總部位于北京市北三環中路,在北京市昌平區-順義區-懷柔區、河北燕郊-廊坊-雄安、山東德州-青島-威海-樂陵、安徽合肥、福建廈門、上海、四川樂山、重慶...

1978年我國恢復研究生招生制度,我院即成立了研究生工作小組,開始招收碩士研究生。1981年開始招收博士研究生。1985年成立北京有色金屬研究總院研究生部。

現有兩個一級博士、碩士學位授權學科:材料科學與工程、冶金工程,另有分析化學、礦物加工工程兩個碩士學位授權點,具有材料科學與工程、冶金工程兩個博士后科研流動站,并與多家企業聯合建立博士后工作站。

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中央企業青聯三屆三次常委(擴大)會議在京召開

作者: 發布日期:2013-10-16

  2013年10月12日,中央企業青聯三屆三次常委(擴大)會議在京召開,會議深入貫徹黨的十八大和團十七大精神,貫徹落實中央企業、地方國資委負責人研討班和全國青聯十一屆四次常委(擴大)會議要求,研究部署下一年度的中央企業青聯工作。國務院國資委副主任、黨委委員徐福順,團中央書記處書記、全國青聯副主席周長奎出席會議并講話。

  徐福順代表國資委黨委向大會的召開表示祝賀,對中央企業青聯的工作給予充分肯定。他即興賦詞《卷春空•賀圓滿》一首,表達對中央企業青聯新當選人員的祝賀和對央企青聯未來工作的希望。詞中寫到:“國資沙場潤臥龍,人生征程瑟東風。青春豪邁年愈少,半道,超然塵埃花枝俏。喜悉精英榮當選,祝愿,更須致遠再凱旋。朋友歡聚意真情,再逢,昂首思進攀高峰”。

  徐福順分析了中央企業當前面臨的內外部形勢,指明了中央企業青聯和青聯委員肩負的責任和使命。他指出,中央企業青聯和委員是推動企業改革發展的重要力量,要積極為中央企業全面實施“一五三”戰略作貢獻。

  徐福順強調,中央企業青聯和青聯委員要堅定理想信念,堅持黨的領導,進一步堅定搞好國有企業和中央企業改革發展的信心和決心。要居安思危,發揚優良傳統,凝聚正能量,積極為推動中央企業改革發展、為實現國家經濟增長目標多作貢獻。

  周長奎在講話中對中央企業青聯工作給予了充分肯定。他指出,三屆二次常委(擴大)會議以來,中央企業青聯以十八大精神宣貫為重點,以品牌活動為抓手,以志愿服務為載體,為促進中央企業做強做優做出了積極貢獻。央企青聯為全國的青聯工作創造了經驗、增添了光彩,走在了前列。

  針對中央企業青聯工作,周長奎提出了三點要求:一是要強化思想引領,構筑實現中國夢的強大精神支柱。二是要發揮組織作用,勇當服務企業改革發展的生力軍。三是要提高自身素質,爭做團結引領青年的時代楷模。

  周長奎指出,中央企業青聯要深刻領會習近平總書記對當代青年和共青團工作的重要要求,深刻領會李源潮同志在全國青聯十一屆四次常委(擴大)會議上的重要講話精神,爭當成長成才的榜樣,爭當建功立業的先鋒,爭當創新創效的標兵,爭當引領新風的表率,帶領中央企業廣大青年為實現中國夢做出青春的奮斗。他要求,中央企業青聯組織要加強隊伍建設,創新活動載體,完善工作機制,不斷提升青聯組織建設的科學化水平。

  會議聽取并審議通過了中央企業青聯常委會工作報告。會議選舉中央企業團工委副書記(主持工作)趙玉坤為三屆中央企業青聯主席;增補鄒繼新、高琦2人為三屆中央企業青聯副主席;增補王濤等14人為中央企業青聯常委;增補丁曉紅等49人為中央企業青聯委員;接納中航工業青聯、中國電科青聯、中國三峽青聯為中央企業青聯團體會員,并進行了席位委員調整、增補。

  會上,中央企業青聯原主席許高峰和新任主席趙玉坤分別作了卸任、就職講話。

  國務院國資委群工局局長謝俊,團中央統戰部部長、全國青聯秘書長劉佳晨,三屆中央企業青聯副主席曹廣晶、于旭波、劉烈宏、鄒磊、賀東風、沈瑩、唐兵、王彤宙、丁宏祥、申兆軍、黃必烈、陳山枝、王曉雯、張沛軍、鄭志剛和常委等共近170人參加了會議。

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