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中國有研科技集團有限公司(原北京有色金屬研究總院,簡稱中國有研)成立于1952年,是中國有色金屬行業綜合實力雄厚的研究開發和高新技術產業培育機構,是國資委直管的中央企業。總資產超過110億元,擁有包括4名兩院院士在內的職工4,100余人。總部位于北京市北三環中路,在北京市昌平區-順義區-懷柔區、河北燕郊-廊坊-雄安、山東德州-青島-威海-樂陵、安徽合肥、福建廈門、上海、四川樂山、重慶...

1978年我國恢復研究生招生制度,我院即成立了研究生工作小組,開始招收碩士研究生。1981年開始招收博士研究生。1985年成立北京有色金屬研究總院研究生部。

現有兩個一級博士、碩士學位授權學科:材料科學與工程、冶金工程,另有分析化學、礦物加工工程兩個碩士學位授權點,具有材料科學與工程、冶金工程兩個博士后科研流動站,并與多家企業聯合建立博士后工作站。

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上臺階挑大梁,央企邁向高質量發展(權威部門話開局)

作者:人民日報 發布日期:2023-02-24

http://paper.people.com.cn/rmrb/html/2023-02/24/nw.D110000renmrb_20230224_2-06.htm

國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎。2月23日上午,國新辦舉行“權威部門話開局”系列主題新聞發布會第二場,邀請國務院國資委主任張玉卓等介紹“深入學習貫徹黨的二十大精神  全面推進中央企業高質量發展”有關情況。

十年來,國資央企為經濟增長、產業升級、科技創新、深化改革等作出重要貢獻

黨的十八大以來,黨和國家事業取得了歷史性成就,發生了歷史性變革。關于國資央企在其中發揮的重要作用,張玉卓作了具體介紹。

為經濟持續穩定增長作出重要貢獻。2012年至2022年,中央企業規模效益不斷增長,效率指標明顯提升,資產總額從31.4萬億元增至81萬億元,營業收入從22.3萬億元增至39.6萬億元,利潤總額從1.3萬億元增至2.6萬億元,企業全員勞動生產率從每人38.2萬元增長到每人76.3萬元。

為產業結構優化升級作出重要貢獻。主責主業更加突出,黨的十八大以來,先后有27組49家企業以市場化方式實施重組整合,新建或者接收13家企業,從事主業的子企業戶數占比達到93%,涉及國家安全、國計民生等領域的布局比重超過70%,在戰略性關鍵性領域的影響力進一步提升。落后產能加快退出,率先完成了鋼鐵等領域化解過剩產能任務,完成了2041戶“僵尸企業”的處置和特困企業治理任務,有效盤活存量資產。新興產業加快布局,近5年戰略性新興產業投資年均增速超過20%。大力推進綠色低碳產業發展,2012年至2021年,中央企業萬元產值綜合能耗下降約33%,二氧化硫、氮氧化物等污染物排放量降幅均超過50%。

為創新型國家建設作出重要貢獻。十年來,國資央企堅持把科技創新擺在突出位置,加強考核、資本金投入等政策支持,加快鍛造國家戰略科技力量。研發投入不斷加大,中央企業累計投入研發經費6.2萬億元,超過全國1/3,2022年研發投入首次突破1萬億元。創新平臺加快建設,打造國家級研發平臺764個,擁有全國重點實驗室91個。在電網、通信、能源等領域攻克了一批關鍵核心技術,主導或參與研制了載人航天、探月探火、深海深地探測、衛星導航、核電技術、新能源技術、大飛機制造等重大成果。

為全面深化改革作出重要貢獻。一方面,持續深化國資國企改革,打造了一批現代新國企。另一方面,持續加強對外開放合作,加大國際化經營力度,海外資產總額達到8萬億元,項目8000多個,分布在180多個國家和地區。

今年是全面貫徹黨的二十大精神的開局之年。張玉卓表示,國資委和中央企業將聚焦黨建引領、價值創造、科技自強、深化改革、優化布局、守牢底線這六個方面扎實推進各項工作,積極促進穩增長、穩就業、穩物價,在推動經濟運行整體好轉上挑大梁,為全面建設社會主義現代化國家開好局起好步作出新的更大貢獻。

國企改革三年行動主要目標完成,下一步將實施新一輪國企改革深化提升行動

目前,國企改革三年行動的主要目標已經完成。會上,國務院國資委副主任翁杰明用“三個明顯成效”總結了主要成果。

——中國特色現代企業制度和國資監管體制更加成熟,定型取得明顯成效。全面貫徹“兩個一以貫之”,在完善公司治理中加強黨的領導,國有企業全面完成公司制改制,3.8萬戶國有企業實現董事會應建盡建,權責法定、權責透明、協調運轉、有效制衡的治理機制加快形成。堅持和完善以管資本為主的國有資產監管體制,全國省級、地市級國資委統一監管的比例分別達到98%、99%。

國有經濟布局優化和結構調整取得明顯成效。深入推進戰略性重組和專業化整合,國有資本進一步向重要行業領域集中,向優勢企業和企業主業集中。國有企業大力淘汰落后產能、退出非主業非優勢業務和低效無效資產,以市場化方式盤活存量資產3067億元、增值234億元。剝離企業辦社會職能和歷史遺留問題全面完成。

國有企業活力和效率提升取得明顯成效。以“管理人員能上能下、員工能進能出、收入能增能減”為顯著標志的三項制度改革破冰破局。截至2022年底,中央企業各級企業末等調整和不勝任退出的管理人員達到3.8萬人,占比約6.9%;已開展中長期激勵的中央企業子企業為5750戶,占具備條件子企業的比例約94.8%。

翁杰明表示,下一步將以提高國有企業核心競爭力和增強核心功能為重點,乘勢而上深入實施新一輪國企改革深化提升行動。

一要加快優化國有經濟布局結構,增強服務國家戰略的功能作用。以市場化方式推進戰略性重組和專業化整合,更大力度布局前瞻性戰略性新興產業,推動傳統產業數字化、智能化、綠色化轉型升級,提升產業鏈供應鏈韌性和安全水平。

二要加快完善中國特色國有企業現代公司治理,真正按市場化機制運營。將國企改革三年行動形成的成果固化下來,分層分類、動態優化國有企業黨委(黨組)前置事項清單,提升外部董事素質和履職能力,完善中國特色現代企業制度,持續深化三項制度改革。

三是加快健全有利于國有企業科技創新的體制機制,加快打造創新型國有企業。著力解決制約企業科技創新的機制、投入、人才、轉化等突出問題,健全激勵約束機制,完善人才培養體系,共建良好創新生態。

保供穩價、幫扶中小企業、助力鄉村振興,國資央企積極履行社會責任

“近年來,國有企業圍繞保障和改善民生,踐行高標準社會責任,取得積極成效。”會上,國資委副主任趙世堂就相關情況作了具體介紹。

全力做好基礎產品保供穩價。中央企業目前承擔了全國90%以上的油氣供應、60%以上的電力供應、25%以上的煤炭供應,建成了覆蓋全國的大電網、電信網絡。近年來,面對能源電力供應緊張情況,中央企業全力調配資源,保供穩價,維護人民群眾供電、供氣、供暖安全,為我國基礎能源價格相對平穩發揮了重要作用。

主動幫助中小企業紓困解難。去年,國資委積極落實穩經濟一攬子政策,出臺助力中小企業紓困解難促進協同發展的27條舉措。去年全年,中央企業累計減免房租達到191.2億元,惠及租戶超過22萬戶。

積極助力脫貧攻堅和鄉村振興。黨的十九大以來,中央企業積極開展產業幫扶、就業幫扶、消費幫扶、智力幫扶,累計投入無償幫扶資金超過270億元,選派幫扶干部超過2萬人,幫助超過25萬困難勞動力轉移就業。

帶頭推進綠色轉型。黨的十八大以來,煤電央企單位供電煤耗從每千瓦時319克標準煤降至298克標準煤,清潔能源裝機容量占比從28%提高到45%,電網企業新能源利用率超過95%。

“黨的十八大以來,中央企業積極融入全方位對外開放大局,在高質量共建‘一帶一路’方面取得了積極成效。”趙世堂告訴記者:十年來,中央企業以基礎設施和產業園區建設為重點,有機融入和促進當地經濟發展,累計承擔境外的港口、鐵路、機場等重大基礎項目超過200個;中央企業境外機構直接帶動項目所在地近百萬員工就業;高鐵、特高壓、新一代移動通信、“華龍一號”走出國門,讓“一帶一路”沿線國家和地區的人民享受到優質的產品和服務。

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